Viitor pentru tineri – Tineri pentru viitor

Obiectivul general al proiectului contribuie la integrarea durabilă pe piaţa muncii a tinerilor care nu au un loc de muncă, educaţie sau formare, inclusiv a tinerilor cu risc de excluziune socială şi a tinerilor din comunităţile marginalizate, inclusiv prin îmbunătățirea competențelor sau certificarea competențelor dobândite pe alte căi pentru 1060 de persoane tineri NEETs șomeri cu vârsta cuprinsă între 16-29 ani, înregistrați și profilați de SPO, care beneficiază de sprijin și ocuparea a minim 456 dintre aceștia.

În cadrul proiectului sunt dezvoltate competențe prin programe de inițiere, perfecționare și calificare de interes în regiunile proiectului, precum și în competențe antreprenoriale, de asemenea sunt validate competențe dobândite pe alte căi pentru participanți în GT al proiectului, având ca scop final îmbunătățirea inserției acestora pe piața muncii și creșterea gradului de ocupare prin activități de informare, consiliere și mediere, organizare burse de locuri de muncă etc. precum și prin susținerea înființării de întreprinderi inovative, auto-ocuparea și crearea de locuri de muncă durabile.